-
未経験から応募できますか？
可能です。実際に未経験からスタートされる方が大半です。
-
女性スタッフは活躍していますか？
正社員・パートスタッフを問わず活躍しています。
-
土日にお休みを取れますか？
当社は土日祝休みの完全週休2日制です。
-
年間休日を教えてください。
前年度（2024年度）の年間休日は126日でした。年末年始（12月30日～1月4日）と夏季休暇（8月13日～8月15日）には、まとまった休みがあります。
-
有給休暇の取得率について教えてください。
86％程度と非常に高く、連休をつくって旅行に出かけるスタッフもいます。
-
産休・育休の取得実績はありますか？
昨年は3人取得しました。現在、1人のスタッフが取得しています。
-
正社員登用制度はありますか？
これまでも、パートスタッフから社員へとステップアップした実績が多数あります。
-
中途入社からステップアップを目指せますか？
可能です。実際にグループ長を務めている社員もいます。中途入社からでも各種資格の取得、早期昇進などで役職者で活躍されている方がいます。
-
入社日の相談はできますか？
可能ですので、お気軽にご相談ください。
-
仕事において自分で用意するものはありますか？
仕事で必要なものは、会社で支給しますので心配いりません。
-
新人研修について教えてください。
工場ごとに教育担当がついて、OJTを通して半年間ほど手厚く指導しています。正社員については、必要に応じてフォークリフトや玉掛け、産業用ロボットの操作などの資格取得支援も行っています。
-
賞与はありますか？
夏と冬に支給しています。前年度実績（2024年度）は、5.8ヵ月分でした。また、パートスタッフも支給対象としており、勤務実績に応じて上乗せも目指せます。
-
人事評価制度はありますか？
正社員は公正な評価表をもとにして、人事考課を行っています。評価表には勤務に関する項目が複数あり、半年ごとに自己評価と上長の評価を照らし合わせて、全体の評価を決めています。
-
制服はありますか？
制服や使用する備品は無償貸与しており、一部の工場では作業服の無償クリーニングを実施中、全工場に展開し福利厚生の向上を図っています。
-
食事補助はありますか？
非常にお得な料金でお弁当を購入可能です。また、食堂には6種類のミニサイズカップ麺を置いており、毎日1つまで無料で食べられます。
-
社内販売制度はありますか？
定期的に日清食品の商品を、ケース単位でお得に購入できる機会があります。
-
マイカー・バイク通勤はできますか？
可能です。交通費については会社規定があり、条件を満たした方は距離に応じてお支払いしています。駐車場は無料です。